「長野県の企業の平均年収は?」
「長野県にある年収の高い企業が知りたい」
長野県は、平均年収が479万円で全国20位です。日本全体の平均年収である460万円(参考:国税庁)よりもやや高いです。
特徴としては、情報通信機械や電子部品の出荷額が全国トップクラスといった産業形態です。長野県で転職を考えている人は、どの企業に転職したら良いのか気になる人もいるでしょう。
そこで、この記事では長野県の企業の年収をランキング形式で紹介しています。長野県で転職先を探している人は、是非参考にしてください。
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長野県の平均年収

長野県の平均年収は479万円で全国20位
令和6年賃金構造基本統計調査によると、長野県の平均年収は479万円で全国20位です。全国的に平均よりも下ですが、産業的には全国トップクラスのものが多数存在しています。
都道府県の平均年収ランキング
| 都道府県 | 平均年収 |
|---|---|
| 東京 | 644万円 |
| 神奈川 | 577万円 |
| 大阪 | 556万円 |
| 愛知 | 548万円 |
| 京都 | 516万円 |
| 兵庫 | 513万円 |
| 滋賀 | 510万円 |
| 埼玉 | 510万円 |
| 三重 | 505万円 |
| 広島 | 503万円 |
| 茨城 | 502万円 |
| 千葉 | 501万円 |
| 静岡 | 499万円 |
| 栃木 | 498万円 |
| 福岡 | 493万円 |
| 奈良 | 491万円 |
| 石川 | 489万円 |
| 群馬 | 486万円 |
| 山口 | 483万円 |
| 長野 | 479万円 |
| 山梨 | 474万円 |
| 香川 | 473万円 |
| 宮城 | 473万円 |
| 岡山 | 470万円 |
| 和歌山 | 469万円 |
| 富山 | 465万円 |
| 福井 | 464万円 |
| 徳島 | 463万円 |
| 岐阜 | 456万円 |
| 新潟 | 453万円 |
| 大分 | 447万円 |
| 熊本 | 445万円 |
| 北海道 | 445万円 |
| 愛媛 | 443万円 |
| 佐賀 | 434万円 |
| 福島 | 433万円 |
| 島根 | 431万円 |
| 長崎 | 430万円 |
| 山形 | 426万円 |
| 鹿児島 | 426万円 |
| 高知 | 421万円 |
| 岩手 | 417万円 |
| 鳥取 | 409万円 |
| 秋田 | 408万円 |
| 青森 | 404万円 |
| 宮崎 | 403万円 |
| 沖縄 | 394万円 |
長野県は、情報通信機械の出荷額が全国1位で、デバイスや電子部品などが該当しています。他にも、野菜や果物、花作りも盛んで、全国でもトップクラスの生産量を誇っています。
長野県で年収が高い企業に務めたいなら、転職エージェントを活用するのがおすすめです。ビズリーチやマイナビエージェントには、ハローワークに掲載されていない非公開求人が多数あります。
担当者によって紹介してもらえる求人が変わるため、複数の転職エージェントを併用することが年収アップを実現するための近道になります。
長野の平均年収【年齢別・男女別】
| 年齢 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| ~19歳 | 260万円 | 236万円 |
| 20~24歳 | 352万円 | 320万円 |
| 25~29歳 | 416万円 | 377万円 |
| 30~34歳 | 476万円 | 383万円 |
| 35~39歳 | 530万円 | 368万円 |
| 40~44歳 | 587万円 | 402万円 |
| 45~49歳 | 626万円 | 413万円 |
| 50~54歳 | 660万円 | 419万円 |
| 55~59歳 | 660万円 | 420万円 |
| 60~64歳 | 472万円 | 343万円 |
| 65~69歳 | 376万円 | 322万円 |
| 70歳~ | 295万円 | 262万円 |
長野県の年齢別・男女別の平均年収です。男性なら30代で全国平均と同じくらいの年収になり、40代後半で600万円を超えます。女性は40代前半から400万円に届きます。
長野県の平均年収ランキング【企業別】

| 企業名 | 年収 | 業種 | 平均年齢 | 平均勤続年収 | 従業員数 | 設立 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 日置電機株式会社 | 1,032万円 | 電気機器 | 46.7歳 | 21.4年 | 788名 | 1952年1月 |
| 北野建設 | 899万円 | 建設業 | 44.3歳 | 16.5年 | 734名 | 1946年9月 |
| 綿半 ホールディングス |
832万円 | 小売業 | 50.6歳 | 19.9年 | 69名 | 1598年 |
| 八十二銀行 | 819万円 | 銀行業 | 42.4歳 | 14.5年 | 3,482名 | 1931年8月 |
| ヤマウラ | 800万円 | 建設業 | 42.9歳 | 12.0年 | 449名 | 1920年1月 |
| セイコーエプソン | 794万円 | 電気機器 | 43.2歳 | 18.3年 | 12,792名 | 1942年5月 |
| キッセイ薬品工業 | 780万円 | 医薬品 | 43.3歳 | 18.8年 | 1,301名 | 1946年8月 |
| 日精 エー・エス・ビー 機械 |
769万円 | 機械 | 42.9歳 | 14.3年 | 219名 | 1978年11月 |
| ミネベアミツミ 株式会社 |
762万円 | 電気機器 | 45歳 | 16.5年 | 4,821名 | 1951年7月 |
| 電算 | 735万円 | 情報・通信業 | 45.5歳 | 19.7年 | 566名 | 1966年3月 |
| ミマキ エンジニアリング |
727万円 | 電気機器 | 41.5歳 | 10.7年 | 891名 | 1975年8月 |
| 新光電気工業 | 687万円 | 電気機器 | 42.0歳 | 18.4年 | 4,808名 | 1946年9月 |
| 守谷商会 | 685万円 | 建設業 | 41.7歳 | 16.9年 | 318名 | 1962年12月 |
| 竹内製作所 | 652万円 | 機械 | 36.6歳 | 9.7年 | 732名 | 1963年8月 |
| マルイチ産商 | 631万円 | 卸売業 | 40.2歳 | 16.1年 | 517名 | 1951年1月 |
| ホクト | 612万円 | 水産・農林業 | 40.2歳 | 14.1年 | 3,267名 | 1964年7月 |
| シーティーエス | 609万円 | サービス業 | 43.2歳 | 10.7年 | 249名 | 1972年4月 |
| 鈴木 | 602万円 | 電気機器 | 41歳 | 18.1年 | 495名 | 1933年6月 |
| タカノ | 601万円 | その他製品 | 44.3歳 | 15.8年 | 615名 | 1941年7月 |
| エムケー精工 | 579万円 | 金属製品 | 45.2歳 | 16.8年 | 874名 | 1948年7月 |
| 双信電機 | 573万円 | 電気機器 | 44.7歳 | 19.5年 | 398名 | 1938年12月 |
| KOA | 567万円 | 電気機器 | 40.3歳 | 16.6年 | 1,679名 | 1940年3月 |
| 長野銀行(※2) | 565万円 | 銀行業 | 39.3歳 | 15.5年 | 633名 | 1950年11月 |
| 日精樹脂工業 | 549万円 | 機械 | 46.4歳 | 19.2年 | 466名 | 1947年10月 |
| 高見澤 | 548万円 | 卸売業 | 41.8歳 | 10.1年 | 551名 | 1951年3月 |
| エラン | 543万円 | サービス業 | 35.3歳 | 5.2年 | 303名 | 1995年2月 |
| キョウデン | 533万円 | 電気機器 | 42.1歳 | 9.8年 | 1,024名 | 1983年 7月 |
| サンコー | 519万円 | 電気機器 | 45.1歳 | 22.1年 | 304名 | 1963年9月 |
| サンリン | 513万円 | 卸売業 | 42.8歳 | 14.3年 | 421名 | 1934年12月 |
| 日本スキー場開発 | 506万円 | サービス業 | 35.6歳 | 3.3年 | 89名 | 2005年12月 |
| 共和 コーポレーション |
494万円 | サービス業 | 39.3歳 | 8.9年 | 205名 | 1986年5月 |
| タカチホ | 470万円 | 卸売業 | 46.4歳 | 15.3年 | 187名 | 1949年2月 |
| 旭松食品 | 440万円 | 食料品 | 41.5歳 | 17.9年 | 227名 | 1950年12月 |
| 土木管理 総合試験所 |
426万円 | サービス業 | 38.5歳 | 9.3年 | 425名 | 1985年5月 |
| エフビー 介護サービス |
403万円 | サービス業 | 45.3歳 | 6.3年 | 939名 | 1987年4月 |
※各社の有価証券報告書から抜粋
※2…長野銀行は2023年に上場廃止となったため、2022年の数字を掲載
長野県の企業を各企業の有価証券報告書を基に、35位までまとめました。1位は日置電機株式会社で1,032万円、2位は北野建設で899万円です。
日置電機株式会社は2位と100万円以上の差があり、特に年収が高いです。ちなみに、700万円以上の企業は5社あります。
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日置電機株式会社(平均年収1,032万円)

| 企業名 | 日置電機株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 電気機器 |
| 平均年収 | 1,032万円 |
| 平均年齢 | 46.7歳 |
| 平均勤続年数 | 21.4年 |
| 従業員数 | 788名 |
| 設立年月日 | 1952年1月 |
| 所在地 | 〒386-1192 長野県上田市小泉81 |
| 公式サイト | https://www.hioki.co.jp/jp/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証プライム (1991年7月30日上場) |
長野の企業別年収ランキングのトップは「日置電機株式会社」で、平均年収1,032万円です。日置電機株式会社は、電気エネルギーをインフラとした分野に幅広く計測サービスを展開しています。
そして、電気自動車やバッテリーといった重要市場に開発資源を集中させ、さらなる躍進を狙っています。
日置電機株式会社の平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 1,032万円 |
| 2023年 | 997万円 |
| 2022年 | 980万円 |
| 2021年 | 923万円 |
| 2020年 | 770万円 |
2024年の日置電機の平均年収は、ここ5年の中で最も高いです。2023年と比べて、35万円ほど上昇しています。2020年と比べると260万円以上も上がっており、上昇傾向が強いです。
北野建設(平均年収899万円)

| 企業名 | 北野建設株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設業 |
| 平均年収 | 899万円 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均勤続年数 | 16.5年 |
| 従業員数 | 734名 |
| 設立年月日 | 1946年9月 |
| 所在地 | 〒380-8524 長野県長野市県町524番地 |
| 公式サイト | http://www.kitano.co.jp/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証スタンダード (1973年9月14日上場) |
長野の企業別年収ランキングの2位は「北野建設」で、平均年収899万円です。北野建設は、創業と同時に東京へ進出しており、2本社制を敷き企業体質の強化を図ってきました。
今では、国内に留まらず海外におけるプロジェクトの実績は40カ国以上に及びます。
北野建設の平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 899万円 |
| 2023年 | 775万円 |
| 2022年 | 720万円 |
| 2021年 | 718万円 |
| 2020年 | 732万円 |
前年の平均年収が775万円だったため、100万円以上増えています。一時期は前年度の給与を下回る時期もありましたが、2022年以降は経営が上向いている傾向にあります。
マイナビエージェント |
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綿半ホールディングス(平均年収832万円)

| 企業名 | 綿半ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 小売業 |
| 平均年収 | 832万円 |
| 平均年齢 | 50.6歳 |
| 平均勤続年数 | 19.9年 |
| 従業員数 | 69名 |
| 設立年月日 | 1598年 |
| 所在地 | 長野県飯田市北方1023-1 |
| 公式サイト | https://watahan.co.jp/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証プライム (2014年12月24日上場) |
長野の企業別年収ランキングの3位は「綿半ホールディングス」で、平均年収832万円です。綿半ホールディングスは、400年以上の歴史を持つ日本でも数少ない老舗企業です。
「スーパーセンター」を全国に展開したり、インターネット通販の取扱商品拡充をしたりと、幅広く全国で展開を続けています。
綿半ホールディングスの平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 832万円 |
| 2023年 | 863万円 |
| 2022年 | 669万円 |
| 2021年 | 620万円 |
| 2020年 | 590万円 |
前年の平均年収が863万円だったため、減少傾向にあります。ただし、2022年度以降は大幅に平均年収が上がっています。
八十二銀行(平均年収819万円)

| 企業名 | 八十二銀行 |
|---|---|
| 業種 | 銀行業 |
| 平均年収 | 819万円 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均勤続年数 | 14.5年 |
| 従業員数 | 3,482名 |
| 設立年月日 | 1931年8月 |
| 所在地 | 〒399-4195 長野県駒ヶ根市北町22-1 |
| 公式サイト | https://www.82bank.co.jp/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証プライム (1971年10月上場) |
長野の企業別年収ランキングの4位は「八十二銀行」で、平均年収819万円です。八十二銀行は、長野県長野市に本店を置く地方銀行です。
長野県を営業地盤とし、長野県及び長野市等35市町村が指定金融機関としています。2022年に長野銀行との経営統合について合意し、2023年には八十二銀行が完全親会社となりました。
八十二銀行の平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 819万円 |
| 2023年 | 691万円 |
| 2022年 | 671万円 |
| 2021年 | 649万円 |
| 2020年 | 647万円 |
前年の平均年収が691万円だったため、大幅な上昇傾向にあります。2024年時点での給与は、直近5年間の中で最高額です。
ヤマウラ(平均年収800万円)

| 企業名 | 株式会社ヤマウラ |
|---|---|
| 業種 | 建設業 |
| 平均年収 | 800万円 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均勤続年数 | 12.0年 |
| 従業員数 | 449名 |
| 設立年月日 | 1920年1月 |
| 所在地 | 〒399-4195 長野県駒ヶ根市北町22-1 |
| 公式サイト | https://yamaura.co.jp/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証プライム (1997年8月26日上場) 名証プレミア (1995年9月13日上場) |
長野の企業別年収ランキングの5位は「ヤマウラ」で、平均年収800万円です。ヤマウラは、ニーズに合わせた最適で最新の建築提案を行い、“快適なまちづくり”を目的として建築業を展開しています。
技術開発の強化や高品質で、コストパフォーマンスに優れた建築物を実現するための設計と、顧客に喜んでもらえる高い品質を維持し続けています。
ヤマウラの平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 800万円 |
| 2023年 | 774万円 |
| 2022年 | 719万円 |
| 2021年 | 720万円 |
| 2020年 | 749万円 |
前年の平均年収が774万円だったため、上昇傾向です。2022年時が719万円で5年間の中でも低い水準になっており、以降は回復傾向にあります。
セイコーエプソン(平均年収794万円)

| 企業名 | セイコーエプソン株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 電気機器 |
| 平均年収 | 794万円 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均勤続年数 | 18.3年 |
| 従業員数 | 12,792名 |
| 設立年月日 | 1942年5月 |
| 所在地 | 〒392-0001 長野県諏訪市大和三丁目3番5号 |
| 公式サイト | https://corporate.epson/ja/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証プライム (2003年6月上場) |
長野の企業別年収ランキングの6位は「セイコーエプソン」で、平均年収767万円です。セイコーエプソンは、時計事業からスタートし、プリンタへと事業を拡大していきました。
1975年には「EPSON」ブランドを制定して、世界的に有名なプリンタブランドとして認知されています。
セイコーエプソンの平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 794万円 |
| 2023年 | 800万円 |
| 2022年 | 767万円 |
| 2021年 | 712万円 |
| 2020年 | 748万円 |
前年の平均年収が800万円だったため、若干の減少傾向にあります。ただし5年前と比べると、平均年収は50万円程度しか変わっておらず、年収は横ばいです。
キッセイ薬品工業(平均年収780万円)

| 企業名 | キッセイ薬品工業株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 医薬品 |
| 平均年収 | 780万円 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均勤続年数 | 18.8年 |
| 従業員数 | 1,301名 |
| 設立年月日 | 1946年8月 |
| 所在地 | 〒399-8710 長野県松本市芳野19番48号 |
| 公式サイト | https://www.kissei.co.jp/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証プライム (1988年12月22日東証2部上場 1991年9月2日東証1部上場) |
長野の企業別年収ランキングの7位は「キッセイ薬品工業」で、平均年収780万円です。キッセイ薬品工業は、第2部上場から2年8ヵ月という短期間で、東京証券取引所市場第1部上場を果たしました。
松本市に本社を置く企業としては、初の1部上場です。新薬開発を主軸に、ヘルスケア事業で食品の開発も行っています。
キッセイ薬品工業の平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 780万円 |
| 2023年 | 755万円 |
| 2022年 | 748万円 |
| 2021年 | 749万円 |
| 2020年 | 754万円 |
前年の平均年収が755万円だったため、上昇傾向です。5年前と比べると、30万円近く平均年収が上がっているため、会社の経済状況は安定しているといえます。
日精エー・エス・ビー機械(平均年収769万円)

| 企業名 | 日精エー・エス・ビー機械株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 機械 |
| 平均年収 | 769万円 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均勤続年数 | 14.3年 |
| 従業員数 | 219名 |
| 設立年月日 | 1978年11月 |
| 所在地 | 〒384-8585 長野県小諸市甲4586番地3 |
| 公式サイト | https://www.nisseiasb.co.jp/ja/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証プライム (1990年5月25日上場) |
長野の企業別年収ランキングの8位は「日精エー・エス・ビー機械」で、平均年収769万円です。日精エー・エス・ビー機械は、創立40年以上の歴史を持ち、国内のみならず130ヵ国に金型25,000型を納入しています。
世界中の多様なニーズに応えて、圧倒的な販売ネットワークを持っています。
日精エー・エス・ビー機械の平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 769万円 |
| 2023年 | 739万円 |
| 2022年 | 716万円 |
| 2021年 | 727万円 |
| 2020年 | 691万円 |
前年の平均年収が739万円だったため、若干の上昇傾向にあります。ただし、5年間で年収が増減しており、全体的にはほぼ横ばいです。
ミネベアミツミ株式会社(平均年収762万円)

| 企業名 | ミネベアミツミ株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 電気機器 |
| 平均年収 | 762万円 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 平均勤続年数 | 16.5年 |
| 従業員数 | 4,821名 |
| 設立年月日 | 1951年7月 |
| 所在地 | 〒389-0293 長野県北佐久郡御代田町大字御代田4106-73 |
| 公式サイト | https://www.minebeamitsumi.com/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証プライム (1961年10月東証2部上場 1970年10月東証1部上場) 名証プレミア (2021年6月25日付で上場廃止) |
長野の企業別年収ランキングの9位は「ミネベアミツミ株式会社」で、平均年収762万円です。
ミネベアミツミ株式会社は、ベアリングやモーターを中心とする電気部品メーカーで、ミニチュアサイズのボールベアリングでは、世界で首位のシェア率を誇ります。
ミネベアミツミ株式会社の平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 762万円 |
| 2023年 | 726万円 |
| 2022年 | 713万円 |
| 2021年 | 689万円 |
| 2020年 | 706万円 |
前年の平均年収が726万円だったため、若干の上昇傾向にあります。ちなみに、5年前と比べると60万円近く平均年収が上がっています。
電算(平均年収735万円)

| 企業名 | 株式会社電算 |
|---|---|
| 業種 | 情報・通信業 |
| 平均年収 | 735万円 |
| 平均年齢 | 45.5歳 |
| 平均勤続年数 | 19.7年 |
| 従業員数 | 566名 |
| 設立年月日 | 1966年3月 |
| 所在地 | 〒380-0904 長野県長野市鶴賀七瀬中町276-6 |
| 公式サイト | https://www.ndensan.co.jp/ |
| 上場市場 (上場年月日) |
東証スタンダード (2010年6月24日上場) |
長野の企業別年収ランキングの10位は「電算」で、平均年収735万円です。電算は、2022年に東京証券取引所スタンダード市場に移行し、AI外観検査システム「Observe AI」をリリースして話題を集めました。
1966年の設立以来、長野県・新潟県を基盤として、様々な顧客のニーズに応えてきた長野でも屈指の大企業です。
電算の平均年収の推移
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2024年 | 735万円 |
| 2023年 | 707万円 |
| 2022年 | 691万円 |
| 2021年 | 678万円 |
| 2020年 | 676万円 |
前年の平均年収が707万円だったため、上昇傾向にあります。5年前と比べても60万円近く平均年収が上がっており、年収は上がり気味です。
あわせて読みたい地方の平均年収ランキング
▶富山県の企業21社の平均年収ランキング
▶山梨県の企業12社の平均年収ランキング
▶埼玉県の企業63社の平均年収ランキング
長野県で平均所得が多い市町村ランキング

| 市町村 | 平均年収 |
|---|---|
| 軽井沢町 | 568万円 |
| 坂城町 | 426万円 |
| 松本市 | 370万円 |
| 原村 | 363万円 |
| 諏訪市 | 359万円 |
| 長野市 | 357万円 |
| 青木村 | 352万円 |
| 御代田町 | 352万円 |
| 白馬村 | 349万円 |
| 川上村 | 347万円 |
長野県で平均所得が多い市町村は、1位が軽井沢町の568万円で、長野県では唯一全国の平均年収を超えています。2位の坂城町以下では、いずれも年収460万円より下になっています。
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マイナビエージェントのポイント
- 20代に信頼される転職エージェントNo.1
- 登録者の80%が34歳以下
- 業界ごとに専門キャリアアドバイザーがいる
| 主な特徴 | |
|---|---|
| おすすめ年代 | |
| 求人数 |
非公開 |
| 非公開求人数 |
非公開 |
| 未経験求人 | |
| 料金 | 無料 |
| エリア |
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マイナビエージェントのメリット
- 20代~30代の若い世代に強い
- マイナビエージェントは、若手向けに差別化を図っている転職エージェントです。
登録者の80%以上が34歳以下で、20代に信頼される転職エージェントNo.1にも選ばれています。
若い世代に特化していることもあり、掲載求人は、未経験募集にも積極的な企業が多いです。
- 業界に特化したキャリアアドバイザー
- マイナビエージェントは、各業界に精通した専任のキャリアアドバイザーを設けています。
専任だからこそ、深い情報をキャッチアップしてくれるため、ピッタリな求人紹介や最適な面接対策を実現しています。
業界だけではなく、女性向けや第二新卒向けなどの属性別キャリアアドバイザーや、関西・東海・九州などエリア特化のキャリアアドバイザーも配属しています。
- 転職サポートが無期限
- マイナビエージェントは、転職サポートに期限を設けていません。多くの転職エージェントは、最大3ヶ月などの期限があるため、転職活動が長引くとサービスを受けられなくなることもあります。
無期限で転職活動できる安心感があるので、早急に転職先を決めなければならないという焦りがありません。
納得いくまで転職先を吟味できるので、入社後のミスマッチも感じにくいでしょう。
マイナビエージェントのデメリット
- ハイクラス求人は少ない
- マイナビエージェントは、ハイクラス求人が少ないです。
年齢制限は無いものの、登録者の80%以上が34歳以下なので、若手向けの求人が多い傾向にあります。
30代後半の方や、高年収を重視した転職活動をしたい方は、優良企業から直接オファーが来る「ビズリーチ」や、年収800万円超の求人が豊富な「リクルートダイレクトスカウト」がおすすめです。
- 担当者のサポートにばらつきがある
- マイナビエージェントは、担当者によってサポートのばらつきがあります。
業界ごとの専任キャリアアドバイザーを設けているからこそ、業界の経験値や知識量がサポートの質に反映されやすいです。
転職エージェントを利用する最大のメリットは、キャリアアドバイザーの徹底サポートが受けられることです。担当者が合わないと感じたら、早いうちに変更の相談をしましょう。
マイナビエージェントの評判と口コミ
リクルートエージェント
どの年代でもおすすめの転職エージェント

(出典:リクルートエージェント)
リクルートエージェントのポイント
- 転職成功実績No.1
- 業界最多の求人数
- 転職活動のサポートツールも充実
| 主な特徴 | |
|---|---|
| おすすめ年代 | |
| 求人数 |
求人数約100万件(2025年9月30日時点) |
| 非公開求人数 |
約13万件 |
| 未経験求人 | |
| 料金 | 無料 |
| エリア |
|
リクルートエージェントのメリット
- 業界最多の求人数
- リクルートエージェントは、公開・非公開求人合わせて業界トップを誇ります。求人数が多いぶん、必然的にどの業種・職種にも強いのが最大の魅力です。
また、利用者も20代~50代まで幅広いです。どの年齢層のユーザーに対しても、個々の希望や経歴にあった求人を紹介してくれるのが、リクルートエージェントの強みです。
- 利用者の6割が年収アップ
- リクルートエージェントは、利用者の6割が年収アップした実績があります。転職成功実績No.1の転職エージェントであり、あらゆるノウハウが蓄積されているため、企業との年収交渉にも強いのが魅力です。
転職エージェントを利用しない転職活動では、年収交渉をするのはなかなか難しいでしょう。リクルートエージェントを利用することで、年収アップの期待が高まります。
- 書類準備や面接対策のサポートが手厚い
- リクルートエージェントは、書類準備や面接対策のサポートが手厚いです。初めての転職に挑む20代や、年齢的な不利を感じる40代以降でも、それぞれに合った転職サポートを受けられます。
また「職務経歴書エディター」を使うと、職務経歴書を簡単に作成できます。豊富な入力例があり、スマホで利用できるので、ぜひ利用しましょう。
リクルートエージェントのデメリット
- 担当者が多忙だと後回しにされる
- リクルートエージェントは、担当者が多忙だと後回しにされる可能性があります。業界最大手の転職エージェントなので、求職者が非常に多く、内定が決まりやすい人から企業紹介される場合があります。
リクルートエージェントだけでなく「dodaエージェント」や「マイナビエージェント」も併用し、効率よく転職活動を進めましょう。
- 利用期間は最大3ヶ月
- リクルートエージェントの転職支援サービスの提供期間は、面談から約3ヶ月が目安です。限られた期間で、メリハリのある転職活動をする必要があります。
今すぐの転職を考えていないなら、まずは転職サイトに登録し、転職市場の情報集めや転職先の目処をつけてみるのもいいでしょう。おすすめの転職サイトは「doda転職」と「リクナビNEXT」です。
リクルートエージェントの評判と口コミ
レバテックキャリア
ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1

(出典:レバテックキャリア)
レバテックキャリアのポイント
- 初回提案での内定率90%超え
- 年収600万円以上の求人80%
- 業界特化の専任アドバイザーが在籍
| 主な特徴 | |
|---|---|
| おすすめ年代 | |
| 求人数 |
44,608件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 未経験求人 | |
| 料金 | 無料 |
| エリア |
|
レバテックキャリアのメリット
- 高いマッチング率と年収アップ率
- レバテックキャリアは、高いマッチング率と年収アップ実績があります。初回提案での内定率が90%であり、キャリアアドバイザーの的確な求人提供と、転職サポートの高さが伺えます。
また、転職者の60%以上が年収アップを実現しているのも魅力です。エンジニア転職を考えているなら、絶対に登録すべき転職エージェントと言えます。
- 業界に精通したキャリアアドバイザー
- レバテックキャリアは、エンジニア業界に精通したキャリアアドバイザーが数多く在籍しています。実際にエンジニアやIT業界で働いていた方が多く、業界知識の深さに定評があります。
実務経験に基づいたアドバイスをしてくれるのはもちろん、求職者のスキル・経験を深くヒアリングし、適切な求人提案に結びつけてくれます。
- プログラミング学習Progateが半年間無料
- レバテックキャリアでは、転職後の自己研鑽サポートとして、オンラインプログラミング学習の「Progate」を半年間無料で利用できる特典があります。
エンジニア未経験の方はもちろん、経験者でも復習用として活用できるので、転職成功したらぜひ利用しましょう。
レバテックキャリアのデメリット
- 転職エリアが首都圏と関西のみ
- レバテックキャリアは、転職可能エリアが首都圏と関西のみです。東京・大阪・名古屋・福岡の4拠点を中心に求人が掲載されています。
広いエリアで求人をチェックしたい場合は、マイナビエージェントなど総合型の転職エージェントと併用しながら、求人を探すことをおすすめします。
- キャリアアドバイザーの力量に差がある
- レバテックキャリアは、キャリアアドバイザーの力量に差があります。ほとんどがエンジニアやIT業界の経験者ですが、当然ながら経験年数はさまざまです。
担当者によっては、エンジニア経験やキャリアアドバイザー経験が浅いことがあります。業界知識やヒアリング内容に不安を感じたら、早めに担当変更の相談をしましょう。
レバテックキャリアの評判と口コミ
まとめ
長野県の企業の平均年収をランキング形式でまとめました。1位は日置電機株式会社で1,032万円、2位は北野建設で899万円でした。
長野県は、情報通信機械の出荷額が全国1位であり、野菜や果物の農業も盛んです。長野県で転職を考えている人は、企業選びの参考にしてください。
転職を考えるなら「転職エージェント」のサービスを利用しましょう。転職の手厚いサポートがあり、キャリアの悩み相談から面接対策まで、幅広く対応しています。
サポートが手厚い「マイナビエージェント」と、ハイクラスな求人が豊富な「ビズリーチ」を併用するのがおすすめです。



























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