「東武鉄道は第二新卒でも転職できる？」
「第二新卒でも応募できるのか知りたい」
東武鉄道は、関東の私鉄の中で最長の営業距離を誇る企業なので、東部鉄道の利用がある人も多いと思います。しかし、そんな有名な企業に転職できるか不安ですよね。
- メルセンヌコラム編集部
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目次
【結論】東武鉄道は第二新卒でも転職可能
東武鉄道の第二新卒採用のポイント
- 第二新卒専用枠はないが「新卒枠」で応募可能
- 人気企業のため倍率は高いがポテンシャル重視
- 面接対策が鍵！エージェント利用で合格率UP
この記事では、東武鉄道の第二新卒採用の実態や、受かりやすい人の特徴、具体的な選考対策について解説しています。東武鉄道に第二新卒で採用されたい人は、ぜひ参考にしてください。
結論として、東武鉄道は第二新卒で転職できます。しかし、転職難易度は高いので、東武鉄道で働きたい方はサポートの手厚いマイナビ転職エージェントへの相談がおすすめです。
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東武鉄道の第二新卒採用の実態と条件
第二新卒での採用枠はない
東武鉄道には、第二新卒の採用枠はありません。第二新卒と新卒で採用枠を分けていないからです。第二新卒でエントリーする場合は、新卒と同じ枠で応募することになります。
2025年3月1日に公開された東武鉄道の募集要項を確認すると、対象者は2021年3月～2026年3月までに4年制または大学院を卒業している人です。
つまり、卒業後1年以内の人であれば、新卒枠を活用できます。
東武鉄道の転職難易度は高い
東武鉄道の転職難易度は高いです。総合職のみの募集、かつ第二新卒だけの枠が用意されておらず、新卒と採用枠を争う必要があります。
またマイナビ2026年の採用実績を見ると、早稲田や明治など、偏差値が高い大学が多いです。つまり、学力もある程度求められます。
そのため第二新卒で東武鉄道に転職するのは容易ではありません。転職成功率を上げたい人は、マイナビ転職エージェントなどの転職エージェントを利用して、有利に転職を進めましょう。
東武鉄道のエントリーは3月1日から開始
東武鉄道のエントリー受付は、3月1日からスタートです。
新卒と第二新卒で採用枠をわけていないため、就活の解禁日である日に設定されています。ちなみに、エントリー受付終了のタイミングは、例年5月下旬～11月中旬となっています。
受付期間が長めの企業ではありますが、転職の意欲を伝えるためにも早めに応募するのがおすすめです。
東武鉄道への転職で受かりやすい人は？
東武鉄道への転職で有利な業界・職種は？
東武鉄道への転職で有利な業界・職種は、特にありません。東武鉄道は、人物を重視して選考しています。また、そもそも社会人経験のない新卒枠で応募することになるため、業界・職種による影響は少ないと考えられます。
ただし、すでに社会人経験のある人は、具体的なエピソードを踏まえて自己PRをしたほうが選考に通る確率が上がります。自分の説明力に自信がない人は、無料の転職エージェントを利用して対策するのがおすすめです。
未経験からでも転職できる？
東武鉄道へは、業種未経験でも転職できます。第二新卒の枠を設けておらず、新卒と同じ枠でエントリーするためです。
ただし東武鉄道への転職理由などは、しっかりと準備しておく必要がありあります。社会経験をしている以上、ビジネスマナーはもちろん、新卒と差別化された回答を求められる場合が多いためです。
東武鉄道が求める人物像は？
東武鉄道の採用ページによると、今までの事業にとらわれない発想力がある人物を求めています。人口減少に伴い、多種多様な働き方や居住地の変化など、事業を取り巻く環境が変化しているためです。
実際に東武鉄道の採用FAQでは、東武鉄道・グループで何ができるのかを選考の中で聞くと記載されています。他人が思いつかない発想を準備して面接に挑みましょう。
持っていると有利なスキル・資格は？
東武鉄道へ転職するために必要なスキルや、有利になる資格はありません。人間性を重視して選考しているため、スキルよりも内面性が重要視されます。
ただし、東武鉄道株式会社ではなくグループ会社に入社したいなら、列車見張員などの資格があると有利になる可能性は高いです。東武鉄道のどこで勤めたいかを事前に確認してから、役立つスキルがないのか確認しておきましょう。
東武鉄道への応募方法
転職エージェントの紹介で応募する【おすすめ】
東武鉄道への応募は、転職エージェントを利用するのがおすすめです。書類や面接対策をしてくれるうえに、面接の日程調整や給与交渉まで、応募者と企業の間に入ってサポートしてくれます。
なかでもマイナビ転職エージェントは、第二新卒の転職実績が多いおすすめの転職エージェントです。求人数も多いので、東武鉄道はもちろん、同じ業種・職種の紹介を受けられる可能性もあります。
転職サイトから応募する
転職エージェントに次いでおすすめなのは、リクナビNEXTやdoda(デューダ)などの転職サイトを使った応募です。転職サイトでは、東武鉄道の求人情報を自分で探して応募します。
転職サイトのお気に入り登録や通知機能を使えば、応募や連絡がスムーズに進められます。ただし、東武鉄道のような大企業は非公開求人として募集することが多く、求人情報が見つからない可能性もあるので注意してください。
コーポレートサイトから応募する
東武鉄道のHP(コーポレートサイト)から応募することもできます。企業のリクルートページから応募するやり方で、最も一般的なエントリー方法です。
ただし、企業HPからの申し込みは応募者が殺到し、難易度が高くなるのでおすすめしません。まずはマイナビ転職エージェントなどの転職エージェントに登録し、プロのサポートを受けながら有利に転職活動を進めましょう。
東武鉄道へ第二新卒で転職するメリット
様々な業務を経験できる
様々な業務を経験できるメリット
- 幅広い能力が得られる
- 自分の強みを伸ばせる
- 様々な視点を身につけられる
東武鉄道へ第二新卒で転職すると、様々な業務を経験できます。東武鉄道は、3～5年で部門間移動する可能性が高いためです。
他の企業の場合、部門や部署移動を気軽に行えません。しかし、東武鉄道であれば鉄道部門から開発部門など、全く異なる部門で働けます。
1つの強みを伸ばせるだけでなく、様々な視点を身につけられるのは東武鉄道に転職するメリットです。
仕事とライフイベントを両立しやすい
男女共通で利用できる制度
- 育児休職
- 保存年次有給休暇
- 育児短時間勤務
- 育児時差出勤
東武鉄道は、仕事とライフイベントを両立しやすい点もメリットの1つと言えます。女性だけではなく、男性も利用できる制度が充実しているためです。
例えば「保存年次有給休暇」は、失効する有給を積み立てて、1年に10日まで育児や入園式などに利用できます。
男女共にライフワークバランスの充実がはかれるので、働いている企業の制度に不満がある人は東武鉄道への転職を目指しましょう。
東武鉄道の事業内容
鉄道輸送サービス
東武鉄道の中心となっている鉄道輸送サービスは、新しい鉄道の開発や、ドライバレス運転の実現などに取り組んでいます。
また、ホームドアの設置を推進したり、駅のリニューアル工事などにも携われます。駅や電車を利用する人の利便性やニーズを考えながら仕事したい人におすすめの事業です。
観光戦略
出典：観光戦略｜東武鉄道公式
東武鉄道の沿線に存在する観光地の魅力を発信したり、開発をおこなう事業です。2021年には「観光事業推進部」を設立しているので、今後に期待がもてる事業の1つと言えます。
日光・鬼怒川地区を活性化させるために、SL鉄道を復活させるなど、東武鉄道の強みを活かした宣伝もおこなっています。つまり、東武鉄道沿線の観光地が盛り上がる方法や施策を多角的に考える事業です。
まちづくり事業
東武鉄道と地域が連携し、特性をいかしたまちづくりを行う事業です。駅を利用する人のニーズに合わせた駅ナカ・駅ビルの展開や商業施設の開発が主な仕事といえます。
例えば、2012年に開業した東京スカイツリータウンは、世界各国から人があつまる場所へと発展しました。池袋エリアの再開発プロジェクトなども東武鉄道は推進しているので、地域の特性を最大限に引き出す事業です。
住環境開発
出典：住環境開発｜東武鉄道公式
東武鉄道沿線に、建売住宅やマンションなどを展開する事業です。沿線に人が住んでいないと鉄道サービスは成り立たないため、東武鉄道にとって重要な事業の1つといえます。
また、子育て支援や地域コミュニティ支援などもおこなっています。住みやすい、かつ人に寄り添って地域を活性化させていく事業といえるでしょう。
東武鉄道の求人内容【2025年】
東武鉄道に第二新卒で転職するなら、新卒と同じポテンシャル採用に応募が必要です。
また、マイナビ転職エージェントなどの転職エージェントなら、非公開求人が募集されている可能性があります。募集があればすぐに気づけるよう、登録しておくのをおすすめします。
ポテンシャル採用(総合職)
| 職務内容 | 鉄道事業運営企画、鉄道技術(土木・建築・車両・電気)、分譲・賃貸・レジャー事業、一般管理部門(総務・人事など) ※鉄道技術の分野については、特定の学科(土木・建築・車両・電気)出身の方のみ携わる可能性があります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 2021年3月〜2026年3月に4年制大学を卒業(卒業見込み)、または大学院を修了(終了見込み)の方 |
| 初任給 | 学部卒22歳 250,000円(2025年度予定) 大学院修了24歳 252,200円(2025年度予定) |
| 昇給・賞与 | 昇給・賞与あり |
| 勤務時間 | 9:30～18:15(職種により異なる) 育児・看護のための短時間勤務・時差出勤制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日】 週休2日制、祝日、年末年始など 【休暇】 年次有給休暇+その他休暇9日、慶弔休暇など |
| 教育研修 | 新入社員研修、階層別研修、通信教育制度、サブスク型教育、各種セミナー派遣など |
| 福利厚生 | 各種社会保険、共済会、社員持株制度、財形貯蓄、旅行補助、 独身寮、社宅、診療所、保養所、グループ優待など |
参考：募集要項｜東武鉄道公式
東武鉄道の選考内容
-
STEP1
エントリー
採用ページから会員登録を行い、エントリーを行います。また、キャリタス就活を利用している場合は、同一のIDとパスワードでログインが可能です。
-
STEP2
セミナー
エントリーが完了したら、会社説明会などのセミナーを受講します。
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STEP3
選考
エントリシートの提出やウェブテスト、面接を複数回行います。特に東武鉄道では、面接での評価を重視しているので、面接対策は必須です。
-
STEP4
内定
無事にウェブテストや面接に無事合格すると、内定となります。
東武鉄道の企業情報
東武鉄道の基本情報
| 会社名 | 東武鉄道株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1897年11月 |
| 代表者 | 都筑 豊 |
| 本社 | 東京都墨田区押上1丁目1番2号 |
| 従業員数 | 18,247人(2025年3月31日時点) |
| 平均年齢 | 47.8歳 |
| 平均勤続年数 | 26.6年 |
| 福利厚生 | 各種社会保険、共済会、社員持株制度、財形貯蓄、旅行補助、 独身寮、社宅、診療所、保養所、グループ優待など |
| 資本金 | 1,021億3,500万円 |
東武鉄道の平均年収
| 企業名 | 平均年収 |
|---|---|
| 東武鉄道 | 710万円 |
| 京成電鉄 | 751万円 |
| 京王電鉄 | 760万円 |
| 京浜急行電鉄 | 704万円 |
| 小田急電鉄 | 799万円 |
出典：各社有価証券報告書
東武鉄道の平均年収は、有価証券報告書によると710万円でした。平均年収が700万円を超えている鉄道会社が多い点から、東武鉄道の平均年収は低いと言えます。
東武鉄道の売上推移
| 企業名 | 2022年度 | 2023年度 | 2024年度 |
|---|---|---|---|
| 東武 | 約6,147億円 | 約6,359億円 | 約6,314億円 |
| 京成 | 約2,523億円 | 約2,965億円 | 約3,193億円 |
| 京王 | 約3,471億円 | 約4,086億円 | 約4,529億円 |
| 京浜急行 | 約2,530億円 | 約2,806億円 | 約2,938億円 |
| 小田急 | 約3,951億円 | 約4,098億円 | 約4,227億円 |
東武鉄道の売上推移を見ると、2024年度は約6,314億円です。他の企業と比較しても営業収益は高いうえに、2022年度からの推移も安定しています。給与では、他の企業に劣る東武鉄道でしたが、営業収益は順調といえます。
まとめ
東武鉄道には、第二新卒でも転職は可能です。しかし、人気企業であるうえに、新卒と同じ枠を競い合う必要があるので転職難易度は高いと言えます。
転職エージェントを利用すれば、書類準備や面接対策など全面的にサポートしてくれます。第二新卒の転職実績が豊富なマイナビ転職エージェントに登録し、転職を成功させましょう。
